O que é administração de empresas?
Administração de empresas é o processo de gerenciamento de uma organização comercial ou sem fins lucrativos, para que permaneça estável e continue a crescer. Isso consiste em várias áreas, variando de operações à administração. Existem muitas funções diferentes relacionadas à administração de empresas, incluindo suporte de negócios, gerente de escritório e diretor executivo (CEO), entre outros. A maioria das empresas tem um grupo dedicado de administradores.
Áreas principais
As principais áreas incorporadas à administração de empresas são operações, logística, marketing, economia, recursos humanos (RH) e gerenciamento. Um administrador supervisiona essas partes de uma organização para garantir que todas elas funcionem de maneira adequada e eficiente individualmente e que estão trabalhando juntas para tornar os negócios lucrativos. Ele ou ela também pode criar maneiras de tornar o departamento mais lucrativo e, muitas vezes, delega tarefas aos funcionários do departamento. Grandes empresas geralmente têm pelo menos um governoTor atribuído a cada área.
A maioria das empresas tem uma série de funções administrativas em diferentes partes de sua hierarquia corporativa. No nível do escritório, existem oficiais de suporte de negócios, que podem desenvolver e manter um banco de dados de escritório, supervisionar outros funcionários para projetos e ajudar o gerente a analisar as tendências de desempenho. No próximo nível, existem gerentes de escritório, que supervisionam um escritório inteiro, fazem orçamentos e análises de desempenho da equipe, procedimentos de design e atribuem projetos, entre outras coisas. Se uma organização for grande, pode ter vários gerentes assistentes para ajudar o gerente geral do escritório.
Após gerentes de nível de escritório, existem administradores de divisão, que supervisionam grandes partes de uma organização. Eles geralmente se especializam em uma área de administração de empresas. Por exemplo, uma empresa pode ter uma pessoa com uma especialização em administração de RHSupervisionar esse departamento e verifique se está funcionando com eficiência para cumprir as metas gerais dos negócios. Isso inclui coisas como medir o desempenho dos membros da equipe de RH, contratar uma nova equipe para o departamento, se necessário ou se livrar da equipe que não é de desempenho e garantir que o processo de contratação seja viável.
O chefe de operações gerais da Administração de Empresas é geralmente chamado de CEO (CEO) ou Presidente. O CEO e o presidente podem ser o mesmo cargo, mas isso varia entre as empresas. O CEO, dependendo do tamanho da empresa, pode ter vários vice -presidentes, cada um responsável por uma área de operações da empresa. Por exemplo, pode haver um vice -presidente de marketing, um para pesquisa e design e outro para vendas ou relações com clientes. Cada um deles opera de forma independente.
Ambiente de trabalho
O ambiente de trabalho para alguém na administração de empresas depende em grande parte do tipo de trabalho que ele está fazendo. Aqueles noA extremidade inferior da hierarquia geralmente trabalha em ambientes estruturados e faz relatórios frequentes aos seus superiores, enquanto os mais altos podem ter mais liberdade com seus horários. Dependendo do tipo de organização, o horário de trabalho pode ser das 9h às 17h ou pode ser mais flexível. Muitas vezes, são necessárias horas extras quando grandes projetos estão chegando à conclusão ou quando as análises e apresentações anuais precisam ser feitas.
De um modo geral, qualquer pessoa nesse tipo de posição precisa ter excelentes habilidades de comunicação, pois estará trabalhando com muitas pessoas diferentes, enviando memorandos e fazendo relatórios. Eles também precisam se sentir confortáveis em fazer apresentações e precisam liderar as pessoas. Outra habilidade importante é poder entender quantas partes diferentes de um sistema ou organização trabalham juntas, para que possam criar sistemas viáveis e descobrir o que há de errado com aqueles que não funcionam. A maioria também é muito boa em matemática e tem uma compreensão da economia,Como eles geralmente fazem orçamentos e analisam seu escritório, departamento ou desempenho da empresa.
Educação
Muitas universidades oferecem programas de administração de empresas para estudo online e offline. Um currículo típico abrange os aspectos críticos da operação de uma empresa como atendimento ao cliente, financiamento de negócios, marketing e recursos humanos. Os administradores aspirantes podem melhorar sua comercialização minando em um campo relacionado, como uma ciência aplicada para engenharia ou psicologia para marketing e vendas.
A maioria das grandes empresas deseja candidatos que tenham pelo menos um mestrado em um campo relacionado aos negócios. Isso envolve obter experiência prática, normalmente internando uma corporação para ter uma ideia de como os diferentes aspectos se encaixam. Dependendo da área escolhida por um aluno, ele pode precisar escrever e promulgar um plano de negócios para provar sua competência; Por exemplo, um plano de marketing ou vendas para um produto hipotético pode precisar ser desenvolvido.