Co je to Business Administration?
Business Administration je proces řízení obchodní nebo neziskové organizace tak, aby zůstala stabilní a stále roste. To se skládá z řady oblastí, od operací po správu. Existuje mnoho různých rolí souvisejících s obchodní administrativou, včetně obchodní podpory, správce kanceláře a generálního ředitele (generálního ředitele). Většina společností má specializovanou skupinu administrátorů.
hlavní oblasti
Hlavními oblastmi začleněnými do obchodní administrativy jsou operace, logistika, marketing, ekonomie, lidské zdroje (HR) a management. Správce dohlíží na tyto části organizace, aby se ujistil, že všichni fungují správně a efektivně individuálně, a že všichni spolupracují, aby podnik byl ziskový. Může také přijít s způsoby, jak zvětšit oddělení a často deleguje úkoly zaměstnancům v oddělení. Velké společnosti mají obvykle alespoň jednu správuTOR přiřazeno do každé oblasti.
Role
Většina společností má řadu administrativních rolí v různých částech své firemní hierarchie. Na úrovni kanceláře existují důstojníci podpory podnikání, kteří by mohli vyvinout a udržovat kancelářskou databázi, dohlížet na ostatní zaměstnance pro projekty a pomáhat manažerovi analyzovat trendy výkonu. Na další úrovni jsou manažeři kanceláří, kteří dohlížejí na celou kancelář, vytvářejí rozpočty a analýzy výkonnosti zaměstnanců, postupy navrhování a přiřazují projekty. Pokud je organizace velká, může mít několik asistentů manažerů, aby pomohli celkovému správci kanceláře.
Po manažerech na úrovni kanceláře existují správci divize, kteří dohlížejí na velké části organizace. Obecně se specializují na jednu oblast obchodní správy. Například společnost může mít osobu se specializací na správu HRDohlíží na toto oddělení a ujistěte se, že funguje efektivně, aby splňoval celkové cíle firmy. To zahrnuje věci, jako je měření výkonu zaměstnanců lidských zdrojů, v případě potřeby najímání nových zaměstnanců pro oddělení nebo se zbaví neplněných zaměstnanců a zajištění toho, aby byl proces najímání proveditelný.
Vedoucí celkových operací v Business Administration se obvykle označuje jako generální ředitel (generální ředitel) nebo prezident. Generální ředitel a prezident mohou být stejnou kanceláří, ale mezi společnostmi se to liší. Generální ředitel, v závislosti na velikosti společnosti, může mít několik viceprezidentů, z nichž každá je zodpovědná za jednu oblast firemních operací. Například by mohl existovat viceprezident pro marketing, jeden pro výzkum a design a jeden pro prodej nebo vztahy se zákazníky. Každý z nich funguje samostatně.
pracovní prostředí
Pracovní prostředí pro někoho v Business Administration do značné míry závisí na typu práce, kterou dělá. Ti naSpodní konec hierarchie často pracuje ve strukturovaném prostředí a časté zprávy svým nadřízeným, zatímco ty vyšší mohou mít větší svobodu se svými plány. V závislosti na typu organizace může být pracovní doba od 9:00 do 17:00 nebo může být flexibilnější. Přesčasy se často vyžadují, když se velké projekty blíží dokončení, nebo když je třeba provést roční analýzy a prezentace.
Obecně řečeno, kdokoli z tohoto typu pozice musí mít vynikající komunikační dovednosti, protože bude spolupracovat s mnoha různými lidmi, vysílat poznámky a vydávat zprávy. Musí být také spokojeni s prezentacemi a musí být schopni vést lidi. Další důležitou dovedností je schopnost pochopit, kolik různých částí systému nebo organizace spolupracuje, aby mohli vytvořit proveditelné systémy a zjistit, co je s těmi, kteří nefungují. Většina z nich je také velmi dobrá v matematice a chápe ekonomiku,Protože obvykle vyrábějí rozpočty a analyzují jejich kancelář, oddělení nebo výkon společnosti.
Vzdělání
Mnoho univerzit nabízí programy obchodní administrativy pro online i offline studium. Typické učební osnovy pokrývají kritické aspekty provozování firmy, jako je zákaznický servis, obchodní finance, marketing a lidské zdroje. Aspirující administrátoři mohou zlepšit svou prodejnost tím, že se v související oblasti, jako je aplikovaná věda pro inženýrství nebo psychologii pro marketing a prodej, mohou zlepšit.
Většina velkých společností chce uchazeče, kteří mají alespoň magisterský titul v oboru související s podniky. To zahrnuje získání praktických zážitků, obvykle tím, že se v korporaci interje, abyste získali pocit, jak se různé aspekty zapadají dohromady. V závislosti na vybrané oblasti studenta bude možná muset psát a uvést obchodní plán, aby prokázal vaši kompetence; Například může být nutné vyvinout marketingový nebo prodejní plán hypotetického produktu.