O que é psiquiatria ocupacional?
Como especialidade médica, a psiquiatria geral é o estudo da saúde mental humana e os distúrbios da mente. A psiquiatria ocupacional é uma subespecialidade da psiquiatria geral, que aborda especificamente a relação entre saúde mental humana e trabalho para viver. Como os ambientes de trabalho, as relações de trabalho e os sentimentos de uma pessoa sobre sua ocupação afetam a saúde mental de um indivíduo é o foco principal. O objetivo principal da psiquiatria ocupacional é ajudar indivíduos e organizações a otimizar as funções diárias no local de trabalho, entendendo que o trabalho de importância tem em vidas e sociedade individuais.
As preocupações com a saúde mental mais comumente abordadas pelos psiquiatras ocupacionais são problemas causados por estresse relacionado ao trabalho ou lesões relacionadas ao trabalho. Tanto o estresse quanto a lesão decorrentes de eventos relacionados ao trabalho podem causar depressão, ansiedade, transtorno de estresse pós-traumático e outras condições. Embora o estresse e a lesão não sejam o único foco de P ocupacionalSychiatry, essas são as duas áreas mais comuns de preocupação. Quando um funcionário fica estressado devido a eventos no local de trabalho, a produtividade cai, a vida pessoal do funcionário sofre e, como resultado, a organização é afetada. Da mesma forma, lesões no trabalho, incluindo danos emocionais, podem criar uma série de problemas, tanto pessoais quanto profissionais.
incluindo psiquiatria ocupacional no atendimento geral dos trabalhadores, bem como tomada de decisão organizacional, começou pela primeira vez durante o início do século XX. Inicialmente, o conceito foi projetado para ajudar as organizações a motivar os trabalhadores e aumentar a produtividade. As empresas contrataram psiquiatras especificamente para ajudar a entender a mentalidade do trabalhador médio em relação ao desempenho no trabalho. Gradualmente, a prática evoluiu para incluir programas de assistência aos funcionários, tratamentos para problemas de saúde mental relacionados ao trabalho e outros cuidados focados em funcionários, fora da CompaIniciativas patrocinadas por NY.
Em termos de foco, a psiquiatria ocupacional moderna faz parte de uma abordagem de duas vezes para a saúde mental no local de trabalho, incluindo psiquiatria organizacional e psiquiatria ocupacional. A psiquiatria organizacional se concentra na saúde mental geral de uma organização, incluindo cultura no local de trabalho, moral e fatores semelhantes. Como alternativa, a psiquiatria ocupacional se concentra na saúde mental do indivíduo no que se refere a escolhas de carreira, ambientes de trabalho e relacionamentos profissionais. Para colocar isso em termos simples, a psiquiatria organizacional se concentra em toda a organização, enquanto a psiquiatria ocupacional se concentra no indivíduo.
Embora a psiquiatria ocupacional se concentre no indivíduo e em seu relacionamento com o trabalho, as organizações geralmente são responsáveis por fornecer ou exigir esses serviços. Por exemplo, um empregador pode exigir que um funcionário veja um psiquiatra ocupacional para avaliar a aptidão do indivíduo para o dever. Tais avaliações asão comuns em profissões como aplicação da lei, serviço militar e equipes de emergência. Outras organizações, como agências governamentais, podem exigir avaliações de um psiquiatra ocupacional para diagnosticar uma deficiência de saúde mental relacionada ao trabalho ou avaliar as habilidades cognitivas de um indivíduo em relação ao trabalho.