Hvad gør en strategisk kontoadministrator?

Arbejde med en virksomheds vigtigste klienter udvikler en strategisk kontoadministrator korte og langsigtede mål for at øge en virksomheds status i en bestemt forretning eller branche. Han eller hun er ekspert i at udvikle, vedligeholde og udvide forretningsforhold. De fleste strategiske kontoadministratorer har en collegeeksamen, men nogle gør det ikke. Meget udviklede interpersonelle og kommunikationsevner kræves for enkeltpersoner i denne position. De, der arbejder på dette felt, har en tendens til at være meget motiverede og får normalt adgang til de ressourcer, der er nødvendige for at sikre, at en virksomheds strategiske udviklingsmål opfyldes.

Nogle arbejdsgivere kan kræve, at en strategisk kontoadministrator har bachelorgrad fra et akkrediteret universitet eller universitet. Dem med en kandidatgrad i forretningsstyring eller administration vil sandsynligvis gå videre inden for et selskabs rækker. Der er strategiske kontoadministratorer, der har mindre uddannelse, men meget erfaring. Mesthar ca. 10 års erfaring i et salgsmiljø til forretning til forretning. Nøglen til dette job er at vide, hvordan man bygger produktive, professionelle forhold til nøglepersonale og sørger for, at en klients behov bliver opfyldt, mens de opnår alle udpegede salgskvoter inden for de tildelte konti.

Strategiske kontoadministratorer vil typisk blive tildelt at arbejde tæt sammen med kun få klienter. Ved at udnytte deres evne til at kommunikere effektivt på de højeste niveauer, vil en strategisk kontoadministrator repræsentere hele samlingen af ​​produkter og tjenester, der tilbydes af et firma til deres klienter. Et af det væsentlige ansvar i denne position er at sikre, at en klients behov og forventninger bliver opfyldt. En strategisk kontoadministrator kan organisere inddragelse og støtte fra virksomhedens personale for at opfylde etablerede kontospræstationsmål og forventninger fra Their klienter. Der kan også kræves omfattende rejser til denne stilling, især hvis en virksomhed eller organisation gør forretningen over hele verden.

Rapporterer typisk til vicepræsidenten for strategiske konti, ledere kan inddrive støtte fra andre kvalificerede salgsspecialister, anmode om serviceressourcer og udnytte andre ledelsesressourcer efter behov. En strategisk kontoadministrator kan også være påkrævet for at lede en kombineret virksomhedsstrategisk kontoplanlægning for at bestemme økonomiske mål og præstationsmål. Ledere kan være forpligtet til at uddanne deres egne eller en klients personale for at opfylde disse planlagte mål. Andre opgaver inkluderer at arbejde tæt sammen med kundeservicerepræsentanter for at få visse kunder til at forblive tilfredse, udvikle eventuelle problemløsningsstrategier og overvåge ethvert supportpersonale, der er tildelt arbejde inden for en klients firma.