Was sind einige Outsourcing -Risiken?

Es wurde und wurde viel über die Vorteile des Outsourcings gesagt und wurde gesagt.In erster Linie kann es einem Unternehmen viel Geld einsparen, um bessere Gewinne für die Aktionäre zu erzielen und sich einem Unternehmen auf einige Schlüsselbereiche zu konzentrieren.Es gibt auch einen beträchtlichen Betrag über Outsourcing -Risiken, und es wird Unternehmen ordnungsgemäß empfohlen, diese vor dem Abbruch der Abteilungen sorgfältig zu prüfen und anderen Unternehmen zu ermöglichen, die Arbeiten zu übernehmen.Einige Outsourcing -Risiken, die berücksichtigt werden könnten, umfassen kulturelle/sprachliche Probleme, schlechte Interaktion mit anderen Regionen, Informationssicherheit, Erstinvestitionen in die Übertragung von Informationen, Kontrollverlust und Auswirkungen des Outsourcings auf das Hauptland, in dem das Unternehmen Geschäfte macht.Outsourcing bedeutet Offshore -Outsourcing, und eines der Probleme mit dieser Praxis ist das Ausmaß, in dem kulturelle Missverständnisse oder Sprachprobleme die Arbeit oder den Service für Kunden beeinflussen können.Selbst wenn ein anderes Land viele Redner des Heimatgebiets des Unternehmens hat, kann es Probleme geben, die sich aus Unterschieden in der Kultur ergeben, und dies könnte den Workflow einstellen oder einen schlechten Eindruck von der Kundendienstabteilung eines Unternehmens ergeben.Tatsächlich gibt es einige Unternehmen, die zunächst Dinge wie Kundendienstlinien ausgelagert haben und seitdem festgestellt haben, dass eines der großen Outsourcing -Risiken aufgrund von Sprachbarrieren oder kulturellen Problemen die Unzufriedenheit der Verbraucher mit dieser Praxis ist.Zu diesem Zweck haben einige Unternehmen solche Arbeiten in die einheimischen Länder zurückgegeben, und wenn sie sie ausgelagert haben, haben sie die Redner mit größerer Wahrscheinlichkeit Caller verstehen.eine instabile Regierung.Viele erstklassige Outsourcing -Standorte sind nicht in den stabilsten Regierungen, und es könnte ein großer Geldverlust erhalten werden, wenn sich politische Situationen verschlechtern.Plötzliche Veränderungen in den Führern könnten ebenfalls ein Problem beweisen, und Putsche könnten mit dem Outsourcing -Unternehmen enden, das einem neuen Länderführer gehört.Ein niedrigeres Wartungsniveau, insbesondere in Ländern der Dritten Welt, könnte unerwartete Abschaltungen wie aus Naturkatastrophen bedeuten, die nicht sofort von kommunaler oder anderer Regierung behandelt werden können.

Ein Aspekt, der bei der Beurteilung von Outsourcing-Risiken von großer Bedeutung ist, ist von großer Bedeutung.Die Sicherheit vieler verschiedener Arten von Informationen, einschließlich proprietäres Wissen oder Dingen wie persönlicher Statistiken und Verfolgung von Mitarbeitern oder Kunden.Angesichts der Tatsache, dass das Hauptunternehmen im ausgelagerten Gebiet selten Mikromanage -Operationen in Mikromanagement kann, ist der Grad, in dem Informationen auslaufen können, nicht immer bekannt.Es gab Fälle von Diebstählen von Dingen wie Kreditkarten, Sozialversicherungsnummern und patentiertem Material, und diese müssen einem Unternehmen innehalten.

Während Outsourcing häufig Geld spart, kann die erste Investition sehr teuer sein.Mitarbeiter müssen möglicherweise an den ausgelagerten Ort reisen, um Operationen einzurichten, Arbeiter und andere zu schulen.Manchmal ist dieser Übergang nahtlos, aber manchmal ist er durch viele Unebenheiten auf der Straße oder durch fortgesetzte Herausforderungen beim Betrieb ausgelagerter Arbeit auf effiziente Weise gekennzeichnet.

Dieser Kontrollverlust ist auch eine Angelegenheit, die auch Gedanken erfordert.In einigen Fällen wird ein anderes Unternehmen zum De -facto -Vertreter des Hauptunternehmens und hat möglicherweise nicht die gleiche Ethik und Ziele.Der Grad der Kontrolle hängt häufig davon ab, ob das Unternehmen mit einem anderen zusammenarbeitet oder ob es das ausgelagerte Unternehmen betreibt.Im letzteren Fall wird weniger Kontrolle über das Ergebnis erwartet, obwohl Unternehmen immer den vorliegenden Outsourcer abfeuern und einen anderen einstellen können.Dies wird Zeit und Geld dauern.

Unternehmen und ihre Mitarbeiter sind Mitglieder des Landes, in dem sie arbeiten.Eines der Outsourcing -Risiken, die berücksichtigt werden müssen, ist die allmähliche Auswirkungen dieser Praxis auf die Welt, in der das Unternehmen und die Mitarbeiter leben.Outsourcing hat zu einem erheblichen Arbeitsplatzverlust beigetragen iN bestimmten Feldern, und dies schafft auf zahlreiche Arten Probleme.Es kann eine qualifizierte Gruppe von Arbeitern arbeitslos halten und letztendlich diese Skill -Gruppe bis zu dem Punkt verringern, an dem es schwierig sein könnte, nicht auszulagern.Eine höhere Arbeitslosigkeit kann auch auf einen größeren öffentlichen Bedarf zurückzuführen sein, und dies könnte Steuern für Einzelpersonen und Unternehmen erhöhen, insbesondere auf diejenigen, die teilweise die Notwendigkeit erfüllt haben.

Es ist unwahrscheinlich, dass Unternehmen das Outsourcing -Risiken als Gründe, um dies zu vermeiden, betrachten.Wie bereits erwähnt, praktizieren viele Branchen dies bis zu einem gewissen Grad routinemäßig, weil sie feststellen, dass sie Geld spart.Es ist jedoch wichtig darauf hinzuweisen, dass es nicht immer einfach oder erfolgreich ist und das Sparen von Geld letztendlich mehr Geld für Steuern kostet.