O que é um relógio de tempo biométrico?
Um relógio de tempo biométrico usa dados físicos exclusivos de funcionários para relógios pessoas dentro e fora. As impressões digitais são a escolha mais comum, mas o sistema também pode usar geometria das mãos ou digitalizações de íris. A principal vantagem para esses sistemas é que eles identificam de maneira única e precisa funcionários individuais, com uma margem pequena para erro. Eles podem se integrar a um sistema biométrico maior usado para controlar o acesso dos funcionários a áreas sensíveis e manter um local de trabalho seguro. Eles usam o mesmo método para relatar quando saem. O relógio biométrico do tempo armazena os dados para o benefício de contadores e pessoal de recursos humanos que precisam acessar informações da hora dos funcionários. Além de ser usado para salários, essas informações também podem ser mantidas para estatísticas e cálculos de emprego como determinar quando um funcionário é elegível para licença médica.
Também pode ser útil seUma empresa precisa saber quem estava trabalhando em um determinado dia ou hora. Alguns sistemas permitem que pessoal como os supervisores acessem uma lista de funcionários que estão atualmente com o relógio. Isso pode ser útil quando um supervisor deseja entrar em contato com alguém ou transferir uma chamada e precisa saber se o funcionário está presente. Se o sistema interagir com a segurança biométrica, também poderá fornecer informações sobre a localização precisa do funcionário.
Um benefício do relógio biométrico é a eliminação de socos de amigos, uma prática em que um funcionário chega a outro. Os funcionários podem não se envolver necessariamente nessa atividade com fraude em mente, mas pode potencialmente gerar perdas de folha de pagamento. Por exemplo, se um funcionário atingir um amigo todas as manhãs porque chega ao mesmo tempo e o amigo começar a aparecer tarde, a empresa perde dinheiro pagando ao amigo por tempo que não passou no trabalho. Em oExistem casos, o soco de amigo é mais deliberadamente fraudulento, e as pessoas estão de acordo com os trabalhadores que não estão no trabalho e não estão planejando entrar.
Com o uso de identificadores biométricos exclusivos, o soco de amigo não pode ocorrer. O funcionário deve estar fisicamente presente no relógio de tempo biométrico para que esses dados sejam coletados. Além de ser importante por razões financeiras, isso também pode ser valioso de uma perspectiva de segurança. Se ocorrer um incêndio ou outra emergência, por exemplo, a empresa precisa saber quem está fisicamente presente no edifício para que possa conduzir uma evacuação ordenada. Se um funcionário que está com relógio não se reportar a um ponto de encontro, o pessoal dos Serviços de Emergência pode desperdiçar tempo valioso pesquisando.