O que é uma força de trabalho?
Em economia, especialmente a economia do trabalho, a força de trabalho é definida geralmente como pessoas em idade trabalhadora que, empregadas ou desempregadas, estão trabalhando ou procurando trabalho. Geralmente, as pessoas abaixo da idade profissional ou acima da idade da aposentadoria não são consideradas parte da força de trabalho. Na maioria dos lugares, a idade de trabalho começa entre os 14 e os 16 anos, enquanto a idade da aposentadoria tende a ter cerca de 65 anos. Estudantes em período integral, pessoas militares, doentes e deficientes a longo prazo, e aqueles com renda não relatada também não são contados na força.
Um conceito importante relacionado à força de trabalho é o desemprego. Um é considerado desempregado se atualmente não tiver emprego, mas estiver disposto e disponível para trabalhar. Os desempregados, então, são considerados parte da força de trabalho, apesar de não estarem realmente produzindo nenhum trabalho. Por outroa força. Uma alta taxa de desemprego geralmente é uma coisa ruim, pois significa que há muitas pessoas que querem trabalhar, mas não há empregos suficientes para dar a volta.
Outro conceito importante usado pelos economistas é o trabalho que a taxa de participação da força, que é uma proporção do tamanho da força de trabalho para a população total de pessoas em idade ativa em uma determinada área. É usado para analisar tendências e mudanças na força de trabalho. A taxa de participação aumentou drasticamente, por exemplo, quando as mulheres começaram a trabalhar em maior número. Anteriormente, eles tinham idade para o trabalho, mas não funcionavam, então a taxa de participação era muito menor. A taxa de participação também descreve os efeitos de um grande influxo de trabalhadores à força de trabalho; Se não houver empregos suficientes disponíveis, o emprego total e o desemprego total podem aumentar.
O tamanho da força de trabalho depende amplamente das condições econômicas a qualquer momento. WheN Uma economia está funcionando sem problemas e produtivamente, a força deve ser grande e apenas uma pequena fração de indivíduos na força deve estar desempregada. De um modo geral, em uma boa economia, aqueles que desejam empregos podem encontrá -los e é improvável que as pessoas desanimem e deixem a força de trabalho. Por outro lado, quando uma economia não está indo bem ou está em um estado de crise, a força provavelmente diminuirá à medida que a taxa de desemprego aumenta e as pessoas ficam desanimadas.