Qu'est-ce qu'un responsable régional?
Un responsable régional est une personne qui gère une région géographique pour un type d’organisation. Cette organisation est souvent une entreprise ou un organisme gouvernemental ayant plusieurs sites pour desservir les clients ou mener des opérations. Un responsable régional peut être responsable d’une opération de vente, de la direction générale, de la gestion de la sécurité, voire de dizaines d’autres spécialités.
Peu importe ce que le responsable régional est chargé de faire, la personne sera probablement responsable de la définition et de la réalisation des objectifs spécifiques à son domaine dans la région assignée. Dans les ventes, par exemple, cela pourrait concerner la vente d’un certain nombre d’unités de produit ou la réalisation d’une certaine marge bénéficiaire. Dans l'arène de la sécurité, les objectifs sont plus susceptibles d'être mesurés sous forme de temps perdu après un accident, ou peut-être même de performance lors d'une inspection de sécurité gouvernementale.
Étant donné les multiples emplacements et le fait que la responsabilité ultime de chaque emplacement incombe au responsable régional, cette personne devra probablement effectuer une certaine quantité de déplacements. La plupart des responsables de zone régionaux auront une base d'origine, probablement au siège national ou régional de la société, puis se rendront ailleurs. Le nombre de voyages dépendra probablement des problèmes liés à chaque site dont le responsable est responsable. Si les opérations se déroulent sans heurts dans la zone du responsable, moins de déplacements peuvent être nécessaires. Une certaine quantité de déplacements sera néanmoins probablement nécessaire régulièrement.
Les gestionnaires régionaux atteignent souvent ce rang après avoir atteint un certain niveau de scolarité, d'expérience et de performance professionnelle. Par conséquent, ce n'est généralement pas un travail d'entrée de gamme. Nombre d’entre eux passent de gestionnaires à un seul endroit. D'autres peuvent être embauchés en tant que gestionnaires régionaux en fonction de leur expérience de travail ou de la gestion avec d'autres entreprises et en répondant à toutes les exigences de formation décrites dans la description de poste.
Un baccalauréat est souvent nécessaire pour être considéré pour le poste de responsable régional. Certains peuvent nécessiter des diplômes plus avancés ou un nombre spécifique d'années de travail. Dans quelques cas, il peut être possible d'accéder à un poste de direction régional sans un diplôme d'études collégiales de quatre ans, uniquement sur la base de la performance professionnelle. Néanmoins, un diplôme universitaire donne généralement aux candidats un avantage sur ceux qui n'en ont pas.
Le salaire d'un responsable régional peut être exclusivement un salaire de base, mais peut également inclure des primes ou des commissions, qui sont souvent basées sur les performances. Cela est particulièrement fréquent si le responsable est dans le domaine des ventes, mais d'autres domaines pourraient également faire partie d'un système de bonus. Les gérants régionaux ont également tendance à avoir des revenus plus élevés que les gérants de site isolés, mais il est également possible qu’un gérant de site unique gagne plus que certains gestionnaires régionaux, en particulier s’il occupe un poste pendant une longue période.