통합 커뮤니티 개발이란 무엇입니까?

통합 커뮤니티 개발은 생활 수준을 높일 수있는 커뮤니티의 집단적 역량을 높이는 과정입니다. 지역 사회 개발자들은 개발 도상국의 가난한 지역 사회에 생산성을 높이고 생활 수준을 향상시키는 방법을 가르치려고합니다. 초점은 일반적으로 자체적으로 자체화되고 외부 지원과 무관 한 발달에 중점을 둡니다. 일본 산업 산업에서 개발 된 관리 기술은 때때로 통합 커뮤니티 개발에 적용됩니다.

일반적으로 통합 커뮤니티 개발 노력에서 이러한 유형의 작업에 대한 전문가 교육과 경험을 가진 사람들은 경제적으로 고민하는 커뮤니티로 여행 할 것입니다. 그런 다음 지역 사회 구성원과 협력하여 기업가 기술을 가르치게됩니다. 원조 노동자들은 또한 지역 사회를위한 지속 가능한 경제 활동의 실행 가능한 수단을 식별 할 수있다.

농업 과학은 일반적으로 통합 된 지역 사회 개발의 중요한 요소이다. 때때로 바시C, 농업 관행, 수 문학 및 토양 보존에 대한 과학적 이해는 지역 사회 지도자에게 전달됩니다. 이러한 인구는 종종 신선한 식수 및 의료 서비스에 대한 접근성이 부족하기 때문에 마을 사람들은 지역 사회에 깨끗한 물 및 기본 의료 서비스를 개발하고 제공하는 방법에 대해서도 지시받을 수 있습니다.

소기업 기술은 지역 사회 구성원에게도 시연 될 수 있습니다. 원조 근로자는 종종 지역 사회의 사람들이 쉽게 이해할 수있는 간단한 재정 삽화와 사례를 사용합니다. 이런 식으로, 원조 노동자들은 소액 대출 프로그램을 수립하고 운영하는 방법에 대해 지역 사회 구성원들에게 교육하려고합니다. 이것은 원조 근로자들에 의해 이전에 지시를 받았던 인정받는 커뮤니티 리더를 통해 발생할 수 있습니다.

예를 들어

주민들이 코코넛이 풍부한 빈곤 한 섬에 살면 지역 사회 개발 노동자들이 연구, 개발 및 의사 소통을 가르 칠 수 있습니다.그 풍부한 천연 자원에서 수출 가능한 제품을 만드는 방법에 대해 Ity 회원. 협상 기술은 원조를받는 사람들의 관습과 관습 내에서 가르 칠 것입니다. 종종 협력 기술을 가르치고 토착 리더십의 발전을 장려 할 필요가있을 것입니다.

갈등 해결은 통합 커뮤니티 개발 과정에서 주민들에게 종종 가르치는 또 다른 기술입니다. 이러한 커뮤니티는 어려운시기에 일관된 외부 도움에 의존하지 않을 수 있으므로, 지도자들은 주민들에게 갈등을 해결하고 지역 사회 내에서 합의를 구축하는 방법을 지시 할 수 있습니다. 사회 제도는 협력적인 문제 해결 기술을 가르치기위한 팀 구성 연습 및 기타 기술을 통해 강화 될 수 있습니다.

통합 된 지역 사회 개발은 일반적으로 외부 원조 근로자가 출발 한 후에도 계속 될 것으로 예상됩니다. 성공의 가능성을 높이기 위해 때때로 노동자들이 토착민 대중에게 현대 관리 철학을 소개하는 데 도움이됩니다.이온. 이러한 철학은 때때로 제 2 차 세계 대전 후 일본에서 제조 생산성을 높이기 위해 발생하는 비즈니스 관리 시스템 인 Kaisan이라고도합니다. 토착민 커뮤니티 회원은 개발 과정에서 적극적인 역할을 수행 할 것으로 예상됩니다. 그러나 때때로 부족 관습과 오랜 전통은 공동 관계를 방해 할 수 있습니다.