Was ist ein chronologischer Lebenslauf?
Ein Lebenslauf ist ein Dokument, in dem Informationen beschrieben werden, die für die Kandidatur einer Person für einen Job relevant sind. Es gibt verschiedene Formate zum Erstellen dieser Dokumente, einschließlich eines, das allgemein als chronologisch bezeichnet wird. Diese Art von Lebenslauf organisiert wichtige Details nach Daten, die von den aktuellsten bis zum ältesten reichen. Ein chronologischer Lebenslauf wird im Allgemeinen als ideale Option für Personen mit einer erheblichen Arbeitsgeschichte angesehen, kann jedoch auch von Personen verwendet werden, die neu in der Belegschaft sind oder die zuvor keine bemerkenswerten Positionen innehatten. Danach sollte es einen Abschnitt geben, in dem das Ziel einer Person in ungefähr drei bis vier Zeilen umreißt. Anschließend sind die nächsten Informationen in einem chronologischen Lebenslauf normalerweise die Arbeitsgeschichte.
Chronologische Mittel, um nach der Zeit in Ordnung zu kommen. Mit diesem Lebenslaufstil Howeväh, der Begriff kann etwas irreführend sein, da die neuesten Informationen vor den älteren Details erscheinen. Beim Abschluss des Abschnitts zur Berufserfahrung sollte eine Person mehrere Informationen enthalten. Zumindest sollte der Name des Arbeitgebers, die Position der Position und die Beschäftigungsdaten aufgeführt sein. Es kann auch ratsam sein, die Pflichten und Verantwortlichkeiten zu beschreiben, die mit jeder Position verbunden sind.
Ein Abschnitt sollte enthalten sein, der die Ausbildung einer Person beschreibt. Die Namen der Bildungseinrichtungen, an denen eine Person teilnahm, die Stadt und die Stadt, in der sie sich befinden, und die Daten, dass eine Person ein Student war, sollten einbezogen werden. Die jüngsten Erfahrungen sollten zuerst erscheinen. Majors und Minderjährige sollten aufgelistet sein, wenn eine Meldung zu melden ist. Die Nachfrage der Arbeitgeber nach Einbeziehung von Notizwerten (GPAs) hat zugenommen, sodass eine Person diese Details möglicherweise enthalten möchte.
Eine Person möchte in Betracht ziehen, einem chronologischen Lebenslauf einen Erfolge -Abschnitt hinzuzufügen. Dies würde auf die gleiche Weise wie die anderen Abschnitte organisiert. Es sollte verwendet werden, um Informationen wie Auszeichnungen, Zertifizierungen oder andere bemerkenswerte Aktivitäten aufzulisten. Wenn eine Person Fähigkeiten oder Fähigkeiten besitzt, die potenzielle Arbeitgeber interessieren, aber in anderen Abschnitten des Lebenslaufs nicht kommuniziert werden, möchte sie das Dokument mit einem Fertigkeitsabschnitt abschließen.
Der chronologische Lebenslauf ist oft sehr effektiv für Menschen, die eine bemerkenswerte Beschäftigungsgeschichte haben, wobei der Großteil der Berufserfahrung in denselben oder verwandten Bereichen. Dies bedeutet nicht, dass Personen, die auf dem Arbeitsmarkt neu sind, dieses Format nicht nutzen können. Wenn sie diese Option wählen, wird häufig empfohlen, den Bildungsbereich zuerst zu stellen. Die Idee dahinter ist, dass die Informationen, die eine Person am besten widerspiegeln, so früh wie möglich vorgestellt werden sollten. Personen, die diesen Typ o vorbereiten müssenF Dokument kann im Allgemeinen Unterstützung im Internet in Form von Vorlagen und Proben finden.